ONE STEP

事業内容

就労支援事業

就労継続支援A型事業所の開業を
お考えの方

就労継続支援A型事業所「 ほまれの家 」

フランチャイズ加盟店募集

6つのキャッシュポイントで収益性が高まります！

安定収益をあげながら、地域貢献・社会貢献できる事業づくりをサポートいたします。
開業時の更新書類作成や融資・助成金の事まで、なんでもご相談ください。

障がい福祉サービスの現状

少子高齢化と人手不足
我が国では、少子高齢化が叫ばれて久しいですが、それに伴い人手不足も深刻化しています。
働く意欲のある障がい者がその問題解決に力を発揮している事例が多くみられます。
障がい者の総数は858.7万人であり、人口の約6.7％に相当します。障がい者数全体は増加傾向にあり、このうち実際に就職している障がい者は4.96万人で、全体のわずか14.0％に過ぎません。
少子化で子供が減っているにもかかわらず、障がいで悩む児童はこの15年で2倍に増えています。
今後ますます、就労支援を必要とする人々は増えていくと見込まれます。そのため障がい福祉分野は、約1兆円の予算と国の強力な後押しのもとで推進されています。
2030年、人手は644万人不足する
2030年には、7,073万人の労働需要に対し、6,429万人の労働供給しか見込めず、「644万人の人手不足」となるとの発表がありました。
特に不足が大きいと予測されるのは、サービス業や医療・福祉業など、現在も人手不足に苦しむ業種です。
なかでもサービス業が400万人と最も多く、これに医療・福祉の187万人、卸売・小売の60万人が続きます。これらの業種は、少子高齢化やサービス産業化の進展により今後も大きな需要の伸びが予測され、労働供給の伸びがそれに追いつかないと考えられています。

今なぜA型事業所なのか？

設置主体別に就労継続支援A型事業所数の推移を見ると、営利法人が設置する事業所数が10年で1.8倍と著しく増加しています。
「ほまれの家」の就労継続支援A型とは、一般企業への就職が困難な障がい者に就労機会を提供するとともに、生産活動を通じて、その知識と能力の向上に必要な訓練などの障がい福祉サービスを供給することを目的としています。
営利法人の参入が年々拡大している背景には、「人材不足の解消」に加え、既存事業のノウハウを活かせる汎用性の高さがあります。

就労継続支援A型事業所の推移※図はタップで拡大できます
就労支援事業は、
全てがプラスの超成長産業
取得可能な助成金一覧
雇用に関して取得できる助成金
  • 特定求職者雇用開発助成金
  • 発達障害・難治性疾患患者雇用開発助成金
事業運営で活用できる助成金
  • キャリアアップ助成金　正社員化コース（試用期間半年）
  • 人材開発支援助成金（セルフ・キャリアドック）
  • 小規模事業者持続化補助金
  • トライアル雇用助成金（一般コース）

株式会社フォープランは、
フランチャイズとして強みのある
「ほまれの家」でサポートします

開業後も本部が伴走し、研修制度や集客・運営のノウハウ提供、各種更新書類の作成サポートまで、加盟店様の安定した経営を継続的にお手伝いします。

  • 充実した研修制度と手厚いサポート
  • 助成金などの取得サポート
  • 社会貢献性の高い事業
どのような業種の方でも参入可能！
まずはお問い合わせください。
これまでのオーナーの主たる事業
内職・カフェオーナー・建築業・高齢者グループホーム・ビル管理会社社員・WEB管理・放課後等デイサービス・訪問看護・製薬会社役員・飲食店・美容師・アパレル業・パチンコ店店長・葬儀会社・理学療法士・WEB物販・食品包材卸業・保険業・写真館（カメラマン）・スーパーマーケット・タクシー会社・仕出し弁当屋・学習塾・食品加工工場・ホテル業　etc.

開業についての心強いフォロー

ほまれの家では、開業しやすいように加盟店様のフォローをしています。

  • ノウハウが分かるスタッフ研修制度
  • 更新書類の作成や面談等のサポート
  • 物件に関する視察・確認

研修内容例

  1. 法令用語等に関する基礎知識（就労継続支援A型編）
  2. 精神障がいの方への対応・座学研修
  3. サービス内容について
  4. 設備等についての説明
  5. 利用者と従業員の集め方
  6. 広告宣伝（WEB・チラシ）のポイント
  7. 各種更新書類の提出方法・提出時期
  8. 運営の説明と各事業所の運営方法の作成　等

開業までの流れ

開業までの流れ

※図はタップで拡大できます

Page Top